НЕГАТИВНИЙ ВПЛИВ ВІЙНИ НА ЗАЙНЯТІСТЬ ТА ДОХОДИ УКРАЇНЦІВ
DOI:
https://doi.org/10.37332/2309-1533.2023.3.8Keywords:
безробіття, вакансії, криза, попит, робоча сила.Abstract
Самборська О.Ю., Климчук О.В. НЕГАТИВНИЙ ВПЛИВ ВІЙНИ НА ЗАЙНЯТІСТЬ ТА ДОХОДИ УКРАЇНЦІВ
Мета. Аналіз українського ринку праці з окресленням найпопулярніших вакансій та професій, визначення кількості претендентів на роботу в розрізі областей України та розміром оплати праці у період воєнного стану.
Методика дослідження. Теоретичною та методологічною основою дослідження є фундаментальні положення сучасної економічної теорії, наукові праці провідних вчених у сфері ринку праці. Для досягнення поставленої мети використано такі методи, як: опису ‒ для виявлення та характеристики підходів до визначення проблем ринку праці у минулі періоди; абстрактно-логічний – для висловлювання власних припущень і формування висновків; графічний ‒ для наглядної ілюстрації порівнюваних явищ.
Результати дослідження. Узагальнено негативні наслідки воєнних дій на території України для людей працездатного віку, визначено кількість потенційних вакансій у розрізі минулих років та терміну пошуку потрібної посади, а це в середньому 6,2 місяці. Виокремлено області країни з найбільшою кількістю вакансій затребуваної роботи та професій, досліджено середній розмір заробітної плати у містах. Встановлено, що найбільший відсоток звільнень відбувається за згодою сторін. Визначено, що для подолання наслідків безробіття варто звернути увагу на механізм реалізації дистанційної роботи, що є новим викликом сучасних реалій.
Наукова новизна результатів дослідження. Набуло подальшого розвитку дослідження українського ринку праці та негативних трендів у його стані внаслідок військових дій на території країни, що проявляється у збільшенні термінів пошуку роботи, масовій міграції працездатного населення, небажанні молоді повертатися в Україну до закінчення воєнного стану.
Практична значущість результатів дослідження. Впровадження запропонованих практичних рекомендацій щодо подолання негативних наслідків воєнних дій для осіб працездатного віку можуть бути використані у розробці програм соціального-економічного розвитку територій, у стратегічних планах розбудови підприємств, організацій, органів місцевого самоврядування.
Ключові слова: безробіття, вакансії, криза, попит, робоча сила.
Samborska O.Yu., Klymchuk O.V. THE NEGATIVE EFFECT OF THE WAR ON THE EMPLOYMENT AND INCOME OF UKRAINIANS
Purpose. The aim of the article is to analyse the Ukrainian labour market outlining the most popular vacancies and professions, determining the number of job applicants by region of Ukraine and the size of wages during martial law.
Methodology of research. The theoretical and methodological basis of the research is the fundamental provisions of modern economic theory, the scientific works of leading scientists in the field of the labour market. The following methods were used to achieve a set of goals: description for identifying and characterizing approaches to identifying labour market problems in past periods; abstract and logical – for expressing one's own assumptions and forming conclusions; graphic for visual illustration of comparative phenomena.
Findings. The negative consequences of military operations on the territory of Ukraine for people of working age are summarized, the number of potential vacancies in the past years and the period of searching for the desired position, which is an average of 6.2 months, are determined. Regions of the country with the largest number of vacancies for in-demand jobs and professions were singled out; the average salary in cities was investigated. It has been established that the largest percentage of dismissals occurs by agreement of the parties. It was determined that in order to overcome the consequences of unemployment, it is worth paying attention to the mechanism of implementing remote work, which is a new challenge of modern realities.
Originality. The study of the Ukrainian labor market and negative trends in its condition as a result of military actions on the territory of the country has been further developed, which is manifested in an increase in the time it takes to find a job, mass migration of the working population, and the reluctance of young people to return to Ukraine before the end of martial law.
Practical value. Implementation of the proposed practical recommendations for overcoming the negative consequences of military actions for persons of working age can be used in the development of programs for the social and economic development of territories, in strategic plans for the development of enterprises, organizations, and local self-government bodies.
Key words: unemployment, vacancies, crisis, demand, workforce.References
Державна служба статистики України. URL: https://www.ukrstat.gov.ua/ (дата звернення: 10.05.2023).
Лазор О. Я., Лазор О. Д., Шатіло І. В. Тенденції збалансування попиту та пропонування в молодіжному сегменті ринку праці в Харківській області. Ринок праці та зайнятість населення. 2017. № 1(50). С. 51-58.
Levytska I. V., Klymchuk A. O., Klymchuk O. V. Functions of salary at machine-building enterprises in formation of motives and stimules of personnel. Bulletin of Zaporizhzhia National University. Economic sciences. 2019. № 4(44). P. 154-159.
Мельничук О. Ф., Мельничук М. О. Павліченко І. М. Правове регулювання та особливості застосування дистанційної роботи в умовах воєнного стану. Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право. 2022. Випуск 70. С. 242-247.
Онищук Ю. В., Зубар І. В. Закордонна міграція трудових ресурсів як перешкода сталому економічному розвитку України. Економіка. Фінанси. Менеджмент: актуальні питання науки і практики. 2018. № 5. С. 37-49.
Ринок праці пережив блекаути й увірвався у 2023 рік з відновленням на 50 %. URL: https://marketer.ua/ua/the-labor-market-survived-the-blackouts-and-burst-into-2023-with-a-50-recovery/ (дата звернення: 10.06.2023).
Робота в Україні. Працевлаштування. URL: https://www.work.ua/jobs (дата звернення: 01.05.2023).
Самборська О. Ю. Причини зростання зовнішньої трудової міграції. Modern Economics. 2023. № 37. С. 84-90.
Самборська О. Ю. Сучасний стан безробіття в Україні та шляхи його подолання. Економіка. Фінанси. Менеджмент: актуальні питання науки і практики. 2017. № 7. С. 32-40.
Соціологічна група. Рейтинг. URL: https://ratinggroup.ua/ (дата звернення: 04.06.2023).
Що відбувається на ринку праці України від початку війни. URL: https://economics.novyny.live/shcho-vidbuvaietsia-na-rinku-pratsi-ukrayini-z-pochatku-viini-78006.html (дата звернення: 14.06.2023).
Downloads
Issue
Section
License
Статті з відкритим доступом (журнали з відкритим доступом)
Автори, статті яких публікуються у відкритому доступі, зберігають усі права на зміст статей.
Статті з відкритим доступом зобов’язані публікуватись у розділі Creative Commons Attribution (CC BY) 4.0. Ця ліцензія дозволяє іншим розповсюджувати, редагувати, виправляти та поширювати вашу роботу, якщо вони вказують на ваше авторство. Детальна інформація на сайті Creative Commons: https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
Дозволи для журналів із відкритим доступом
Якщо стаття опублікована у відкритому доступі під ліцензіями CC BY 4.0 або CC BY-NC 4.0 (що було можливо до 15 грудня 2018 року), користувачі можуть відтворити її відповідно до своїх умов.
Крім того, якщо стаття була опублікована під CC BY-NC 4.0 (ця ліцензія дає право іншим завантажувати ваші твори та ділитися ними з іншими, якщо вони вказують на ваше авторство, але вони не можуть використовувати їх комерційно в будь-якому випадку), використання для таких комерційних цілей вимагає дозволу:
– відтворення вмісту у творі чи продукті, призначених для продажу;
– відтворення у презентаціях, брошурах чи інших маркетингових матеріалах, що використовуються для комерційних цілей;
– розповсюдження контенту для просування або збуту людини, продукту, послуги чи організації;
– обмін текстами та даними з метою створення товарного продукту чи продукту, який отримує вигоду від рекламних надходжень;
– використання контенту комерційною особою чи фізичною особою з метою винагороди, прямо чи опосередковано через продаж, ліцензування, просування чи рекламу;
– посилання на вміст (електронною поштою, веб-сторінкою, портативним електронним пристроєм чи іншим способом) задля конкретної мети збуту чи реклами людини, продукту, курсу, послуги чи організації з комерційною вигодою.
Для отримання більш детальної інформації та запитів дозволу, будь ласка, зв’яжіться з нами.